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  • 作為深耕農業領域40年的老農人,劉永好一直在思考、摸索如何更加系統性、成體系地發揮企業的自身優勢,為廣大農民、為鄉村振興、為“三農”事業作更多的貢獻。


    光彩事業的發起人

    早在1994年,劉永好等10位民營企業家就發出了《讓我們投身到扶貧的光彩事業中來》的倡議,響應政府的扶貧攻堅計劃,號召全國民營企業家到老、少、邊、窮地區興辦項目、開發資源,為縮小地區差異、促進共同富裕做貢獻。在劉永好的倡導和推動下,1994年10月,投資1500萬元的西昌希望飼料廠建成投產,為封閉的大涼山帶去了現代農業的火種。

    劉永好在數十年同農業、農村、農民打交道的過程中,深刻意識到要想實現農業農村現代化,除了需要政策方針的指引和資金、技術的支持,更需要有一大批有知識、有技術的農技員、新型農民,扎根農村、深耕現代農業。


    從“綠領班”到“村長班”

    在這一思路下,2018年,新希望啟動了針對現代農業新型農民培訓的“綠領”培訓計劃,計劃用5年時間,無償為農村培育10萬名新型農民和鄉村技術人員?,F如今,隨著項目深入開展,“綠領”培訓計劃的內容不斷擴充,不僅涉及種養殖業,還加入了家庭旅游、電商等多個行業。

    此后,劉永好又發現,光“武裝”農民還不夠,基層管理者、組織者在鄉村振興發展的過程中,也發揮著巨大的作用,起著不可或缺的帶動和引領作用。因此,“2021年起,我們又在原有基礎上將該項目進一步升級,與北京大學國家發展研究院合作,增開鄉村振興‘村長班’”,劉永好在接受采訪時表示。于是,劉永好又開始了運用企業的力量與優勢,探索鄉村基層治理者的培訓幫扶之路。

    目前,兩項計劃都在有序開展,并取得了一定的成果,也得到了各界廣泛關注和普遍的好評。自2018年開啟“綠領”培訓計劃至今,已累計線下培訓1899場,培訓人數達到7.48萬人,同時線上培訓超過1350萬人次。2021年,成功舉辦首期鄉村振興“村長班”,來自全國18個省市的50多名村支書和村委會主任參加了培訓?,F如今,新希望已經構成了技術農民培訓、鄉村產業經營者培訓和鄉村基層治理者培訓的三級培訓架構。

    如果說每一個經過“綠領”培訓的農人是一顆星星照亮周遭,那么現如今近10萬顆星星一起,已然能夠照亮一片星空。而經過“村長班”升級的鄉村基層管理者,就可以看成是一團火,在不久的將來,肯定能為鄉村振興發光發熱,作出更多的貢獻。


    開啟“鄉村振興”新篇章

    除了在新型農民培訓方面已逐步形成一個比較完善的培訓架構,2020年,在劉永好的領導下,新希望集團啟動了助力鄉村振興的“五五工程”:即未來5年要投資500億元,振興鄉村產業;新增5萬就業崗位,帶動大學生、農民等農業從業者就業;再公益培訓5萬綠領新農人,助力鄉村人才振興;服務5萬涉農主體,幫扶農戶及中小微企業成長;建設5個鄉村振興示范基地,打造數字化鄉村振興樣板。目前,各項工作都在穩步推進落實。

    2021年,劉永好在兩會上提出了《關于從光彩扶貧到鄉村振興,民營企業積極投身“萬企興萬村”行動的提案》。他提出,要發起民營企業參與鄉村振興的倡議,鼓勵更多民營企業積極參與鄉村振興,投身“萬企興萬村”行動。劉永好認為,隨著脫貧攻堅轉入鄉村振興,“萬企幫萬村”也升級成為“萬企興萬村”行動,變的是名字與方向,不變的是民營企業對社會的擔當與責任。

    當年7月,全國工商聯、農業農村部、國家鄉村振興局、中國光彩會等組織召開了“萬企興萬村”行動的啟動大會,引導民營企業積極投身鄉村振興行動中。會上,劉永好等10位民營企業家共同發起《讓我們積極投身到“萬企興萬村”行動中來》的倡議。

    2022年兩會,劉永好又提出《關于落實“萬企興萬村”行動,開展“160個國家鄉村振興重點幫扶縣助力行動”的提案》,進一步提出具體意見,以增強企業持續幫扶的意愿與能力,促進民營企業與幫扶區域良性循環,和諧發展。


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    劉永好:從“光彩事業” 到“萬企興萬村”

    文|張文燕

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